В УСЛУГУ ПО СОУТ ВХОДИТ:
КРАТКО, ЧТО ТАКОЕ СОУТ?
СОУТ - Специальная Оценка Условий Труда.
На основании ТК РФ и ФЗ № 426, каждый работодатель обязан проводить СОУТ на каждом рабочем месте раз в пять лет, с целью определения условий труда.
Исключены из оценки только надомники и дистанционные работники.
В случае не проведения СОУТ, работодатель рискует получить штраф в размере от 60000 до 80000 рублей на юр. лицо и штраф на должностное лицо до 10000 рублей (Статья 5.27.1 КоАП)
В любом случае Вас обяжут провести СОУТ.
Любой сотрудник вашей организации может подать жалобу и сделать это сейчас очень просто в электронном виде. Со стороны инспекции последует внеплановая проверка и одним из первых пунктов при проверке будет наличие проведения в организации СОУТ.
Проведите Спецоценку и будете защищены в этой части.
ЧТОБЫ ПРОВЕСТИ СОУТ, НУЖНО:
НАША РАЗРЕШИТЕЛЬНАЯ ДОКУМЕНТАЦИЯ
Если у вас возникли вопросы или вы хотите рассчитать СОУТ, отправьте заявку, и мы ответим вам в ближайшее время