Прокуратура наказывает нарушителей трудового законодательства

С 1 марта 2023 года все работодатели получили доступ в личный кабинет ФГИС на сайте Минтруда.

Если в личном кабинете отсутствуют сведения об обучении по охране труда в ЕИСОТ или сведения о проведении СОУТ (обязанность работодателя провести СОУТ в течение 1 года с момента открытия предприятия), то Минтруд направляет информацию о нарушениях в Прокуратуру, и работодателю приходит предписание об устранении нарушений трудового законодательства.

На рассмотрение и принятие конкретных мер отводится месяц, иначе должностным лицам или ИП грозит штраф от 5 000 до 10 000 рублей, а организациям – от 60 000 до 80 000 рублей.

Почему пришло предписание из прокуратуры, если проверка не проводится?

Минтруд и Прокуратура взаимодействуют между собой путем межведомственного представления информации без уведомления работодателя. Даже если в компании не проводится проверка, работодатель не может быть застрахован от получения предписания об устранении нарушений из Прокуратуры.

Чтобы избежать штрафов и лишних нервов, вовремя обучайте работников по охране труда и проводите СОУТ в сроки, установленные Федеральным законом № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда».

Компания «Растехэксперт» позаботится об оперативном проведении СОУТ на вашем предприятии.

Звоните нам по телефону 8 (499) 350-94-65 или пишите на почту  rt@rt-expert.ru