За травмы на производстве начнут платить по-новому

Оплату лечения пострадавшего на производстве, дорогу в медицинское учреждение и дополнительный отпуск с 1 января 2022 года будет производить Фонд социального страхования напрямую, без привлечения средств работодателя.

Соответствующий проект Постановления Минтруда проходит общественное обсуждение.

Сейчас за лечение, дополнительный отпуск и проезд сотруднику платит работодатель, а расходы потом ему возмещают за счет уменьшения взносов на социальное страхование.

Определен новый порядок расчета оплаты

• Работодатель должен не позднее, чем за две недели предоставить приказ о предоставлении отпуска и справку-расчет о размере выплаты в территориальное отделение ФСС.
• За пять дней страховщики принимают решение об оплате отпуска.
• После этого перевести средства на счет работника должны не позднее двух рабочих дней.

Правовое обоснование

Проектом вносятся изменения в Положение, утвержденное Постановлением Правительства РФ от 15 мая 2006 г. N 286, в связи с принятием Федерального закона от 30.04.2021 N 126-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам обязательного социального страхования", которое начнет действовать с 1 января 2022 г.

Где обучить сотрудников правилам по охране труда

Лучше не допускать несчастных случаев на производстве и предупреждать их: проводить своевременные инструктажи и обучение работников правилам по охране труда. Все нюансы трудового законодательства вы можете узнать на курсах по охране труда в нашей компании «Растехэксперт».  Записывайтесь прямо сейчас.